2022年厦门校园招聘宣讲会直播回放最新,厦门“招聘直通车”驶入9省20地市

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时间 2024年3月31日 预览 25

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一、2022年厦门校园招聘宣讲会直播回放最新

  1. 2022年厦门校园招聘宣讲会的直播回放最新内容,首先关注的是各大知名企业的参与。这些企业不仅包括了国内外知名的大型企业,还有一些新兴的创新型企业,为毕业生提供了丰富的就业选择。
  2. 此次宣讲会的直播回放,详细介绍了各个企业的招聘岗位和职位要求。这为毕业生提供了一个了解企业需求,明确自己职业规划的机会。
  3. 直播回放中,各大企业的HR或者相关负责人,对企业文化、发展前景等进行了深入的解读。这不仅帮助毕业生了解了企业的内部环境,也为他们的职业发展提供了参考。
  4. 在直播回放中,各大企业还详细介绍了他们的福利待遇,包括薪酬、晋升机制、培训机会等,这对于毕业生来说,是非常有价值的信息。
  5. 此外,此次宣讲会的直播回放,还包含了一些面试技巧和职业规划的建议,这对于即将步入职场的毕业生来说,是非常实用的指导。
  6. 最后,直播回放还提供了与各大企业HR在线交流的机会,这为毕业生提供了直接与企业接触的平台,有助于他们更好地了解企业和职位。

2022年厦门校园招聘宣讲会的直播回放最新内容,为毕业生提供了丰富的就业信息,帮助他们了解企业需求,明确职业规划,提供了与大企业直接接触的机会。无论是对于企业还是毕业生来说,这都是一个非常好的平台。通过这个平台,企业可以找到合适的人才,而毕业生也可以找到合适的工作,实现双赢。同时,这也是一个展示企业形象,提升企业影响力的机会。因此,这次宣讲会的直播回放,对于所有参与者来说,都是一次非常有价值的体验。

二、陕西延长中煤榆林能源化工有限公司啥时候转正

新员工一般一个月就可以转正了!。。陕西延长中煤榆林能源化工有限公司2022年校园招聘公告

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潇湘晨报

2022-05-2614:40潇湘晨报官方百家号

关注

陕西延长中煤榆林能源化工有限公司成立于2010年5月,注册资本金135.39亿元,由延长石油与中煤能源共同投资组建,其中延长石油84.17%股权,中煤能源15.83%股权。公司依照现代企业法人治理结构,设党委会、股东会、董事会、监事会、经理层。公司下设13个职能部门、4个业务中心、8个生产中心,现有职工3000余人。公司成立以来,先后荣获陕西省先进集体、陕西省五一劳动奖状等省部级和行业荣誉20余项。

公司围绕建成“国内一流、世界知名”能源化工企业的战略目标,致力于煤油气资源综合利用,提供高端化工产品,做优做强做大聚烯烃产业。煤油气资源综合利用项目分两期建设,总投资近400亿元,主要装置包括360万吨/年甲醇、120万吨/年甲醇制烯烃(DMTO)、150万吨/年渣油催化热裂解(DCC)和190万吨/年聚烯烃装置。其中,一期启动项目于2011年6月开工建设,2014年7月一次试车成功,2015年8月全面转入商业运营;填平补齐工程于2018年9月开工建设,2020年底打通全流程,全面进入稳定试生产阶段。公司目前是陕西省规模最大的聚烯烃供应商。

根据企业用工配置需要,现面向各大高校招聘2022届毕业生,具体事宜公告如下:

一、招聘岗位及人数

招聘生产中心技能操作工150人(详见招聘计划表,请按照以下“查询职位”链接进入)。

二、配置区域及用工模式

(一)工作地点:陕西省榆林市靖边县。

(二)用工模式:合同制在册用工。

三、招聘条件

1.本次招聘为应届毕业生,具体招聘岗位、人数、专业及学历要求与计划表一致。

2.品行端正,遵纪守法,热爱化工事业,认同陕西延长中煤榆林能源化工有限公司企业文化;

3.形象良好,身心健康,吃苦耐劳,能适应一线艰苦岗位。

四、薪酬福利待遇

薪酬执行陕西延长中煤榆林能源化工有限公司统一标准。

五、报名及资格审查

此次招聘信息在集团公司网站发布,采取网上报名的方式,具体要求如下:

1.报名时间:2022年5月25日至6月10日。

2.报名入口:

(1)查询职位:登录延长集团官网(http://www.sxycpc.com)【人力资源】栏查询【招聘信息】。

(2)注册简历:点击右上角注册按钮,进行实名注册,并填写个人简历,也可选择职位之后填写简历。

(3)应聘职位:

1)查看公告,展开左侧部门信息选择职位信息进行职位申请。

2)通过首页最新岗位或者上方导航栏选择校园招聘查询职位信息进行职位申请。

3.报名人员要求:

(1)应聘人员须满足招聘条件,通过报名系统填报相关信息,并按要求上传身份证、毕业证等证件扫描件及其他能够证明工作经历的材料。

(2)应聘人员应对所提供个人信息的真实性负责。信息失实、填写不全或不符合应聘条件的人员,一经查实,将取消应聘资格。

4.资格审查:

通过应聘者提交的报名材料,对应聘者学历、任职条件、履历背景等进行初步了解,判断应聘者的基本素质、职业稳定性与职业适应性。

六、综合评价

本次招聘采取综合评价的方式进行,包括但不限于(笔试、面试等),由用工单位负责组织实施。

七、录用

根据应聘人员综合成绩由高到低的顺序确定拟录用人选,在集团公司网站公示无异议,经体检合格后,办理入职手续。

咨询电话:0912-4868277

咨询时间:工作日9:00-11:30、15:00-17:30

陕西延长石油矿业有限责任公司

招聘工作领导小组办公室

2022年5月25日

【来源:榆林人事人才信息网】

厦门“招聘直通车”驶入9省20地市

全市春节前后共组织26条赴外招聘线路,成效显著。

2月29日上午,一场特殊的招聘会在三明市将乐县的十字街喷泉广场举办,这次的“主角”是来自厦门的重点企业——由厦门市劳动就业中心、思明区就业中心共同组织我市30家优质企业携72个招聘岗位来将乐县开展劳务协作专场招聘活动,岗位需求人数达3450人。

五险一金、员工生日派对、丰厚的年终奖……厦门企业满满的诚意,吸引不少将乐县的求职者,“厦门环境好、待遇好、企业福利多!”这场“面对面”的招聘会,让厦门成了不少求职者年后工作的首选。

该招聘会正是我市春节前后赴外招聘的最后一站,为进一步加大外部引工渠道力度,满足厦门重点企业节后用工需求,经市、区两级人社部门上下联动,我市积极与人力资源大省、劳务输入基地所在地市开展对接,全市春节前后共组织26条赴外招聘线路,赴贵州、云南、宁夏等9省、20地市,参加50余场招聘会,在开展招聘活动的同时,主动与人力资源丰沛的省份、县市开展劳务对接,建立劳务协作关系,为下一步实现人力资源输转打下坚实基础。

应聘者仔细阅读用工企业的需求。

【观察】

新能源新材料行业用工需求旺盛

那么,这次的赴外招聘线路究竟成效如何?相比往年,又有什么新变化?

据厦门市劳动就业中心反映,今年企业用工需求正在逐渐加大

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