女教师怀孕期间，因考核未达标被解聘

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2024-05-1715:19·宁蒙精华侨大学一名女教师自称怀孕九个月，因考核未达标，被华侨大学解聘。

这位华侨大学女教师自称自己在怀孕期间写了20万的专著，一万字的论文，但是还是没有达到华侨大学考核的任务，要被解聘，还没有等到休长假，自己就要面临失业。

对于该教师发文的真实性，目前正在了解情况，还没有确切的答复。

在我们当地，如果是正儿八经的工作，自己考上的一般都是有产假的，如果是自己在外面随便找的工作，比如说销售啊，营业员啊，这些基本上你怀孕了之后是没有人要的。

如果是自己在外面找的工作，你怀孕了之后都是要被解聘的，因为在我们当地怀孕和带着孩子的女性都是没有人要的。

除非是国企，国企的话有产假，并且还有工资，怀孕了之后是不能无故解聘的。

以上那名女教师是属于自己考取的，即使没有考核达标，也是不能无故解聘的，如果是自己去外面找的工作，在超市或者小卖部家具店啊，这些上班的老板是可以无条件解聘的。

这是个人观点，如果有什么不一样的，或者是说的不对的，大家都可以指出来