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上海人力资源公司办理条件

一、办理上海人力资源许可证条件

办理上海人力资源许可证都需要哪些条件,很多创业者为了扩充手中的资源注册相关公司,也有很多咨询办理人力资源许可证的客户,不是很清楚需要哪些条件,接下来我们就来简易的介绍一下。

1、企业注册地址,注办理上海人力资源许可证都需要哪些条件,很多创业者为了扩充手中的资源注册相关公司,也有很多咨询办理人力资源许可证的客户,不是很清楚需要哪些条件,接下来我们就来简易的介绍一下。

1、企业注册地址,注册人力资源公司要求必须实实际地址注册,实地经营的要求是需要有低注册地址面积50平,商用性质,没有被别的公司注册过,当然注册好后之后就必须在这里经营了。

2、注册公司资金,一般公司注册,是不需要实际注册和注资资金的喊团,但是注册资金人力资源公司是需要实际的注册地址和实际缴注资资金的,需要数据十万的验资报告。

3、企业架构人员,这一点很多人会比较为难,人力资源服许可证办理的要求是提供五名人员的近三个月的社保记录,也就是为了证明你确实是在这家公司工作,现在对于人员要求还是需要根据公司这边的人员要求的。

4、社保有个问题是大家比较关心的问题,就是需要交多久的社保,这个问题其实大家心里都明白,既然是公司名下的人当然需要一直交了,并且每年有不定期抽查,以及年检,该怎么做自己斟酌了。册人力资源公司要求必须实实际地址注册,实地经营的要求是需要有低注册地址面积50平,商用性质,没有被别的公司注册过,当然注册好后之后就必须在这里经营了。

2、注册公司资金,一般公司注册,是不需要实际注册和注资资金的,但是注册资金人力资源公司是需缓中要实际的注册地址和实际缴注资资金的,需要数据十万的验资报告。

3、企业架构人员,这一点很多人会比较为难,人力资源服许可证办理的要求是提供五名人员的近三个月的社扰渗山保记录,也就是为了证明你确实是在这家公司工作,现在对于人员要求还是需要根据公司这边的人员要求的。

4、社保有个问题是大家比较关心的问题,就是需要交多久的社保,这个问题其实大家心里都明白,既然是公司名下的人当然需要一直交了,并且每年有不定期抽查,以及年检,该怎么做自己斟酌了。

二、注册上海人力资源公司需要满足的条件和资料

注册上海人力资源公司需要满足的条件和资料,新年的开始是很多行业兴起的时候,比如人力资源行业,那么注册人力资源公司需要满足哪些条件和资料呢?接下来我们就来简易的介绍一下。注册上海人力资源公司需要满足的条件

1、公司注册地址:注册上海公司需要有固定的经营场所,而且经营场所设施需要满足公司注册地址的需求和资金方面等;

2、公司至少有5名以大专学历,并且具有人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员;

3、有完整的公司章程和管理制度;

4、股东、监事、董事、法人等均可设立申请,但是个人是不能设立的;注册上海人力资源公司需要提前准备的资料

1、公司注册地址的资料,可以是租赁的实际办公地址,也可以是园区虚拟地址;

2、需要有专业的会计师团队出具企粗胡业验资报告;

3、专职工作人员登记表、学历证书和从业资格证书;

4、法人、股东、监岩销拦事、董事身份证件及复印件;

5、公开企业服务内容,程序和收费项目和收费斗雀标准的文书;

6、企业营业执照。

三、如何注册一家人力资源公司?注册公司条件有哪些?

前两天有客户问我:说准备注册一个中介公司需要哪些材料,然后小编整理了一下,以下为您详尽介绍

一、注册人力资源公司条件:

1、应当是独立机构,专门从事职业中介等职业介绍类业务。

2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历,主要负责人和工作人员应当具有高中以上文化程度,经过专业培训,并取得相应的专业资格。

3、开展职业介绍业务活动的场所应当具备以下条件:

(1)办公及经营场所的房屋应是商业用房;

(2)办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米;

(3)办公及经营场所如是租赁的,租赁合同期在一年以上。

4、取得营利性职业介绍许可还应当符合以下条件:

(1)公司或者非公司法人应当有5名以上的职业介绍经纪人;

(2)合伙企业应当有2名以上的职业介绍经纪人;

(3)个人独资企业应当有1名以上的职业介绍经纪人。

5、有健全可行的工作规范。

6、法律、法规规定的其他条件。

二、注册人力资源公司程序:

1、公益性职业介绍机构、市属单位举办的非营利性职业介绍机构的设立可以向市劳动保障局提出申请,经市劳动保障局审批同意后,发给《上海市职业介绍许可证》。

2、区(县)属单位举办的非营利性职业介绍机构的设立可以向所在地的区(县)劳动保障局递交书面申请,经区(县)劳动保障局审批同意,发给《上海市职业介绍许可证》并报市劳动保障局备案。

3、营业性职业介绍机构的设立可以向所在地塌亩坦的区(县)劳动保障局提出申请。营利性职业介绍机构的许可管理实行告知承诺。区(县)劳动保障局对营利性职业介绍机构书面申请初审后,向申请人发给《营利性职业介绍许可告知书》(以下简称《告知书》)。申请人接受《告知书》的,应当在《申请人承诺书》上签章后提交区(县)劳动保障局。

4、拟设立职业介绍分支机构的,应按(一)至(三)项程序办理相关手续。

5、职业介绍机构需变更有关项目的,应按(一)至(三)项程序办理变更手续。

三、注册人力资源公司期限:区(县)劳动保障局在收到申请人签署的《申请人耐友承诺书》后5个工作日内进行审核,审核同意的,发给《职业介绍许可证》并报市劳动保障局备案。区(县)劳动保障局应在60天内对已发给《职业介绍许可证》的营利性职业介绍机构就《告知书》的各项内容进行核实和检查。符合条件的,准予经营;不符合条件的,取消许可资格并告知工商管理部门,同时在媒体上进行公告。对公益性职业介绍机构、市或团桐区(县)属单位举办的非营利性职业介绍机构,市或区(县)劳动保障局受理申请后,20个工作日作出核准与否的决定。

四、注册人力资源公司材料:

1、申请书;

2、办公及经营场所的房屋性质及面积证明,租赁房屋附租赁合同;

3、经过专业培训并取得相应的专业资格证书;

4、工作人员文化程度,学历证明;

5、机构法定代表人及主要负责人的学历证明及3年以上劳动人事工作经历证明;

6、机构管理章程和制度;

7、开办营利性职业介绍机构还须提供《营利性职业介绍机构申请人承诺书》及经纪人执业资格考核合格证明。

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