怎么知道商场招不招人,【招聘】天津市武清区国有资产经营投资有限公司面向社会公开选聘工作人员公告

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时间 2024年5月10日 预览 25

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一、武清区商场营销策划招聘网官方

由于您的请求中未包含具体的“武清区商场营销策划招聘网官方”信息或具体要点,我将基于常见的商场营销策划招聘信息来创作这篇文章。如果需要更详细的特定内容,请提供更多的信息。

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1.岗位要求:对于武清区商场营销策划的招聘岗位,通常要求应聘者具备良好的市场营销基础,能够独立进行市场分析、策划和执行各类营销活动。

2.经验背景:候选人需拥有相关领域的工作经验,如零售、广告或是公关行业等,熟悉当地市场环境和消费者行为。

3.创意能力:此岗位强调创新思维与创造力,期望应聘者能提出新颖的策划方案,吸引顾客并增强品牌影响力。

4.沟通协调:工作中需要与团队成员以及跨部门人员进行有效沟通,确保策划活动的顺利实施。

5.数据分析:要求有能力对营销活动结果进行量化分析,根据数据反馈调整策略,以优化后续的市场表现。

6.媒体关系:管理和建立与媒体的良好关系,利用不同媒介渠道推广商场活动,提升曝光率和知名度。

7.项目管理:能够有效地管理多个项目,在预算和时间限制内完成既定目标。

8.客户服务:具备一定的客服意识,能够从客户的角度出发,理解并满足他们的需求。

9.适应变化:商场环境快速变动,要求应聘者能迅速适应市场趋势,灵活调整营销策略。

10.专业发展:武清区商场营销策划招聘网提供职业发展机会,鼓励不断学习和成长,追求个人职业生涯的卓越。

概述:武清区商场营销策划招聘网官方重点寻找具有专业背景和丰富经验的营销人才,注重创新思维、沟通协调能力和数据驱动的决策过程。该岗位不仅要求有强烈的客户服务精神和项目管理能力,还需要能够处理媒体关系和适应不断变化的市场环境。此外,官方平台也致力于为员工提供持续的职业成长和发展机会,旨在打造一个既具竞争力又能持续创新的团队,共同推动商场的营销策划工作向前发展。

二、怎么知道商场招不招人

知道商场招不招人的方法步骤如下:官方网站,招聘网站。

1、官方网站:商场的官方网站可能会有招聘信息,可以在网站上搜索“招聘”或“加入我们”等关键词。

【招聘】天津市武清区国有资产经营投资有限公司面向社会公开选聘工作人员公告

2023-08-1819:21·网信武清有意向者可发送简历至邮箱

bfrljbzp@163.com

主题格式:“公司名称+岗位+姓名”



天津市武清区国有资产经营投资有限公司面向社会公开选聘工作人员公告
为进一步提高武清区国有企业经营管理水平,适应新形势下发展需要,优化人才结构,拓展发展空间,提高运营效率,增强市场竞争活力,进一步打造高素质专业化的经营管理团队,更好服务武清区国有企业质量发展,经研究决定,面向社会公开选聘天津市武清区国有资产经营投资有限公司工作人员。现公告如下:

一、选聘企业简介

天津市武清区国有资产经营投资有限公司(以下简称“国投公司”)成立于1994年,系由武清区人民政府批准,武清区国资委全资持有的地方国有企业,外部评级为AA+,主要从事武清区内基础设施建设与代建管理等业务。目前控股子公司共20家,其中一级子公司15家,二级子公司5家,截至2022年末,注册资本为人民币172亿元,总资产938.43亿元。

二、选聘职位

(1)职位一财务岗2名

(2)职位二出纳岗1名

(3)职位三融资管理岗1名

(4)职位四审计管理岗1名

三、资格条件

选聘人员必须拥护中国共产党领导,拥护党的路线方针政策,熟悉会计、金融、审计等工作,具备与职位相匹配的任职经历和专业素养,有一定的组织协调能力、开拓创新能力和处理复杂问题能力,职业操守、职业信用和个人品行良好。同时,报考人员还需具备的其他任职资格条件请参照附件1(《天津市武清区国有资产经营投资有限公司2023年公开招聘工作人员计划表》)执行:

以上时间计算截至2023年8月18日,如未满35周岁,即1988年8月18日以后出生。

上述职位,凡有下列情况之一者,不符合报名条件:

(1)正在接受审计,或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的;

(2)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分尚处于影响期内的;

(3)因违纪违法被党政机关、事业单位、企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

(4)由于个人原因,导致企业出现亏损,或造成企业资产严重损失和重大经济损失的;

(5)个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的;

(6)配偶已移居国(境)外,或者没有配偶,子女均已移居国(境)外的;

(7)法律法规规定影响使用的其他情形。

四、选聘人员任期、工作地点及薪酬待遇

(一)任期:选聘人员任期一年,试用期1个月,任期期满考核合格可以续聘;

(二)工作地点:天津市武清区;

(三)薪酬。参考武清区区管国企工作人员待遇执行,按国家规定缴纳保险及公积金。

五、招聘方式及程序

报名—资格审核—初面—复试—体检—政审—公示—正式聘任(选聘程序每环节通过后,将会以短信或电话形式通知本人进入下一环节)。

六、报名程序及相关说明

(一)报名程序

1.报名时间:2023年8月18日—8月23日16:00,为期五天。

2.报名方式:网络邮箱报名(每人限报1个职位)。报名邮箱:bfrljbzp@163.com。

3.应聘人员请登录公告发布网页下载“应聘登记表”,依照实际情况填写后以附件形式随证件照、学历学位证明(学历学位证书,如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、电子注册备案表(学信网)、相关资格证书(扫描件)、身份证复印件(正反面扫描件)、工作经历证明(如社险缴纳凭证、劳动合同、就业单位开具的加盖公章工作经历证明)和工作总结或述职报告(按照招聘计划表相关岗位年限要求)等一同发送到报名邮箱,完成报名工作。邮件名称以“公司名称+岗位+姓名”命名以便区分。

咨询电话:022-821135938(工作日时间8:
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